Ordin · Ministerul Muncii și Protecției Sociale / Ministerul Apărării Naționale

Ordinul nr. 281/1998

pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonanței Guvernului nr. 7/1998 , privind unele măsuri de protecție a personalului civil disponibilizat ca urmare a programului de restructurare a armatei

prezumat în vigoare

Data actului
19 mai 1998
Emitent
Ministerul Muncii și Protecției Sociale / Ministerul Apărării Naționale
Publicat în
Monitorul Oficial nr. 262 din 14 iulie 1998
Citează
4 acte
Structură
9 articole, 3 anexe · 8.002 caractere
Sursă
legislatie.just.ro

Legături cu alte acte

Ce face acest act

Are ca temei 1

Ministrul muncii și protecției sociale și ministru de stat, ministrul apărării naționale,

în temeiul prevederilor

art. 28 din Ordonanța Guvernului nr. 7/1998 , ale

art. 5 alin. 2 din Legea nr. 41/1990

și ale

art. 5 din Hotărârea Guvernului nr. 448/1994 , republicată, cu modificările ulterioare,

emit prezentul ordin.

Articol unic

Se aprobă Normele metodologice de aplicare a prevederilor

Ordonanței Guvernului nr. 7/1998 , privind unele măsuri de protecție a personalului civil disponibilizat ca urmare a programului de restructurare a armatei, prevăzute în anexa care face parte integrantă din prezentul ordin.

Ministrul muncii și protecției sociale,
Alexandru Athanasiu
Ministru de stat,
ministrul apărării naționale,
Victor Babiuc

Anexa NORME METODOLOGICE

de aplicare a prevederilor

Ordonanței Guvernului nr. 7/1998 , privind unele măsuri de protecție a personalului civil disponibilizat ca urmare a programului de restructurare a armatei

Articolul 1

În conformitate cu prevederile

art. 1 din Ordonanța Guvernului nr. 7/1998 , beneficiază de măsurile de protecție socială și salariații civili din cadrul unităților militare, disponibilizați ca urmare a programului de restructurare a armatei, ale căror contracte individuale de muncă sunt desfăcute din inițiativa unității, potrivit art. 130 alin. (1) lit. a)-c) din Codul muncii.

Articolul 2

În aplicarea prevederilor

art. 12 din Ordonanța Guvernului nr. 7/1998 , unitățile militare vor lua următoarele măsuri:

a) întocmesc listele, conform anexei nr. 2, cu salariații civili, beneficiari de plati compensatorii, la expirarea termenului prevăzut la

art. 12 din Ordonanța Guvernului nr. 7/1998 , pentru încadrarea în alte unități ale Ministerului Apărării Naționale;

b) depun listele, întocmite în condițiile lit. a), la direcțiile generale de muncă și protecție socială județene, respectiv a municipiului București, în a carei raza teritorială își are sediul unitatea militară, însoțite de adresa prevăzută în anexa nr. 1;

c) înscriu în carnetul de muncă al persoanei căreia i s-a desfăcut contractul individual de muncă mențiunea "Beneficiar de drepturi, conform

Ordonanței Guvernului nr. 7/1998 ".

Articolul 3

Suma cu titlu de plată compensatorie, stabilită conform

art. 13 din Ordonanța Guvernului nr. 7/1998 , se transfera de către direcțiile generale de muncă și protecție socială județene și, respectiv, a municipiului București, în termen de 25 de zile de la data depunerii documentației, în librete de economii cu dobânda la vedere, speciale, deschise pe numele beneficiarilor la Casa de Economii și Consemnațiuni.

Articolul 4

În vederea aplicării prevederilor art. 3 din prezentele norme metodologice, Ministerul Muncii și Protecției Sociale va încheia cu Casa de Economii și Consemnațiuni o convenție privind efectuarea plăților.

Articolul 5

Suma totală, cu titlu de plată compensatorie, se stabilește pentru fiecare salariat civil, în funcție de salariul mediu net pe economie la data desfacerii contractului individual de muncă.

Articolul 6

(1)

Prin salariu mediu net pe economie se înțelege câștigul salarial mediu net lunar, comunicat de Comisia Naționala pentru Statistica.

(2)

Comisia Naționala pentru Statistica va comunică, în scris, Ministerului Muncii și Protecției Sociale, până la data de 25 a lunii, nivelul câștigului salarial mediu net lunar pe economie pentru luna anterioară.

Articolul 7

Casa de Economii și Consemnațiuni va efectua plata către beneficiarii de plati compensatorii, în termen de cel mult 5 zile de la data intrării în cont a sumelor și a comisionului stabilit prin convenție.

Articolul 8

Anexele nr. 1 și 2 fac parte integrantă din prezentele norme metodologice.

Anexa 1 -------

la normele metodologice

-----------------------

Unitatea militară nr. ..............

Garnizoana .........................

Către

Direcția generală de muncă și protecție socială .....................

Prin prezenta va comunicăm ca pentru U.M. nr. ........ a fost aprobat programul de restructurare, conform Ordinului Statului Major General nr. ...... din data de ............ .

Personalul disponibilizat se încadrează în prevederile art. 1, art. 2 și ale

art. 5 lit. c) din Ordonanța Guvernului nr. 7/1998 .

Numărul total de personal civil disponibilizat este de ........... .

Comandant,

Anexa 2 -------

la normele metodologice
-----------------------
Unitatea militară nr. ..............
Garnizoana .........................
Adresa .............................
Telefonul ..........................
LISTA
cu persoanele care beneficiază de plati compensatorii, ca urmare a programului de restructurare aprobat prin Ordinul Statului Major General nr. ........, în conformitate cu prevederile
Ordonanței Guvernului nr. 7/1998
Câștigul salarial mediu net lunar la data stabilirii dreptului .........
------------------------------------------------------------------------------
|
|
|
|
|
|Numărul |
| Plata compensatorie**) |
|
|
|
|
|
|
| ordi-
|
|------------------------|
|
|
|
|
|
|
| nului
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| de zi
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Data | pe uni-|
|
| Suma calcu- |
|
|
|
| Bule- |
| des- | tate,
|
|
| lata pe
| O |
|
| Numele| tinul |
| face-| prin
|
| Numărul
| baza sala-
| b |
|
|
și
|
de
| Domi- | rii
| care i | Ve- | de sala- | riului
| s |
|Nr.| prenu-| iden- | ciliul| con- | s-a
| chi-| rii,
| mediu net
| e |
|crt| mele
| titate| sta-
| trac-| desfa- | mea | conform
| lunar din
| r |
|
|
|(seria,| bil*) | tului| cut
| în
| vechimii | luna în
| v |
|
|
|
nr.) |
| indi-| con-
| mun-| în munca | care i s-a
| a |
|
|
|
|
|vidual| tractul| ca
|
| desfăcut
| t |
|
|
|
|
|
de
| indivi-|
|
| contractul
| i |
|
|
|
|
| munca| dual
|
|
| individual
| i |
|
|
|
|
|
|
de
|
|
| de muncă
|
|
|
|
|
|
|
| munca
|
|
|
|
|
|---|-------|-------|-------|------|--------|-----|----------|-------------|---|
| 0 |
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
8
| 9 |
|---|-------|-------|-------|------|--------|-----|----------|-------------|---|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
------------------------------------------------------------------------------
NOTĂ:
Prezentul tabel se va depune la direcția generală de muncă și protecție socială, în 5 exemplare.
Comandant,
Reprezentanții salariaților,
-----------
*) Adresa completa (localitatea, str., nr., bl., ap., județul/sectorul).
**) Se va completa de către direcția generală de muncă și protecție socială.
-------------

Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.