Comunicatul din 14 ianuarie 2025

www.scj.ro

Dosar în care s-a formulat sesizarea: 2012/86/2024

Nr. de înregistrare a sesizării: 96/1/2025

Data înregistrării sesizării: 14.01.2025

Conținutul sesizării:

Dacă, în interpretarea

art. 120 alin. (5) din Legea nr. 46/2008

coroborat cu

art. 22 alin (2) din O.U.G nr. 59/2000

se impune acordarea sporului de risc începând cu data de 01.01.2023, respectiv la acordarea sporului de risc în cuantum de 25% din salariul de bază, și pentru viitor până la încetarea raportului de serviciu.

Minuta

deciziei nr. 235 din 16 iunie 2025

Respinge, ca inadmisibile, sesizările conexate formulate de Tribunalul Suceava - Secția de contencios administrativ și fiscal în dosarele nr. 744/110/2024 și nr. 2.012/86/2024, în vederea pronunțării unei hotărâri prealabile cu privire la următoarele chestiuni de drept: Dacă, în interpretarea

art. 120 alin. (5) din Legea nr. 46/2008 - Codul silvic , republicată [anterior republicării -

art. 127 alin. (5)] , coroborat cu

art. I pct. 17 din Legea nr. 234/2019

pentru modificarea și completarea

Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 59/2000

privind Statutul personalului silvic, se impune acordarea despăgubirilor pentru discriminare în cuantum echivalent cu suma neacordată aferentă sporului de risc de 25% din salariu, pentru perioada 2010-februarie 2017, într-o singură tranșă fără a fi eșalonat pe 5 ani, a dobânzii și a daunelor moratorii.

Dacă, în interpretarea

art. 120 alin. (5) din Legea nr. 46/2008 - Codul silvic , republicată [anterior republicării -

art. 127 alin. (5)] , coroborat cu

art. I pct. 17 din Legea nr. 234/2019

pentru modificarea și completarea

Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 59/2000

privind Statutul personalului silvic, se impune acordarea sporului de risc începând cu data de 1 ianuarie 2023, respectiv acordarea sporului de risc în cuantum de 25% din salariul de bază, și pentru viitor până la încetarea raportului de serviciu.

Obligatorie, potrivit

art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă .